Trang chủ
Thời sự pháp luật
Ngân hàng pháp luật
Các gói dịch vụ
Liên hệ
Giới thiệu
Sơ đồ web
Hướng dẫn
Widget
Ngân Hàng Pháp Luật
Đăng nhập
Đăng ký
LƯỢC ĐỒ PHÂN TÍCH
Hợp đồng khoán việc
Có [
10
] tình huống liên quan mới nhất
Hợp đồng khoán việc thì doanh nghiệp sẽ khấu trừ % trên mức thu nhập trả cho cá nhân?
xem
Doanh nghiệp em có ký hợp đồng khoáng việc với người lao động về làm dịch vụ. Người lao động này làm việc ở nhiều công ty và chỉ làm việc vào buổi chiều và tối các ngày cố định trong tuần. Anh chị cho em hỏi công ty em có trách nhiệm thuế thu nhập cá nhân đối với người lao động làm việc theo hợp đồng khoán việc này như thế nào?
Ngày hỏi:
26/06/2019
Lĩnh vực:
Doanh nghiệp
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Hợp đồng khoán việc
,
Thu nhập cá nhân
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Thông tư 111/2013/TT-BTC Hướng dẫn Luật thuế thu nhập cá nhân và Nghị định 65/2013/NĐ-CP do Bộ trưởng Bộ Tài chính ban hành
Có thể chọn hình thức hợp đồng khoán việc với nhân viên vệ sinh không?
xem
Công ty em muốn ký hợp đồng với người quét dọn vệ sinh, hành lang, ban công tại công ty. Làm việc từ 6h sáng đến 7h tôi. Em có chút thắc mắc là công ty em có thể ký hợp đồng khoán việc với người này được không? xin tư vấn giúp em.
Ngày hỏi:
25/06/2019
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Hợp đồng khoán việc
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
NLĐ làm theo HĐ khoán có phải đóng BHXH không?
xem
Người lao động ký Hợp đồng khoán theo thời gian dài hạn hơn 1 tháng, nếu làm việc theo ca 4-8giờ/ngày, trong tháng làm 20-26 ngày công thì công ty đóng BHXH cho nhân viên như thế nào? Đồng thời, người lao động phải có đủ thời gian làm việc 8 giờ x 14 ngày sẽ được đóng BHXH, còn nếu làm chưa đủ 112 giờ công trong tháng thì không được đóng BHXH, phải báo giảm BHXH tháng đó có đúng không? Công ty tôi phải thực hiện chế độ tiền lương như thế nào để phù hợp với quy định của pháp luật? Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi.
Ngày hỏi:
30/05/2019
Lĩnh vực:
Bảo hiểm
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Hợp đồng khoán việc
,
Đóng bảo hiểm xã hội
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Đã biết
Luật Bảo hiểm xã hội 2014
Đã biết
Nghị định 05/2015/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động
Đã biết
Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
Tư vấn hợp đồng khoán việc?
xem
Chào luật sư, thuê lao động thuê ngoài để đào đất, chặt tỉa cây, thời gian khoảng 5 ngày. Xin hỏi có cần phải ký hợp đồng lao động hay không hoặc ký hợp đồng khoán việc theo thông tư 185/2010/TT-BTC? Việc thực hiện áp dụng theo quy định nào?
Ngày hỏi:
12/04/2016
Lĩnh vực:
Kế toán - Kiểm toán
,
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Bộ phận Luật sư Tư vấn Pháp luật lao động, Công ty Lu
Từ khóa:
Hợp đồng khoán việc
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Không được ký hợp đồng khoán việc với người lao động khi nào?
xem
Tôi là nhân viên bảo vệ tại Ngân hàng từ tháng 10/2007. Năm đầu ông làm theo hợp đồng lao động thời hạn 1 năm, hưởng quyền lợi như những cán bộ nhân viên làm chuyên môn.
Ngày hỏi:
01/02/2016
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Luật gia Đồng Xuân Thuận
Từ khóa:
Hợp đồng khoán việc
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Tư vấn về hợp đồng khoán việc
xem
Kính chào công ty luật Minh Khuê. Tôi có một số thắc mắc xin được tư vấn như sau: Hợp đồng từng năm đối với người đã hưu trí để làm nghiệm thu chương trình phát sóng cho đài truyền hình, hiện đã sang năm thứ 5, mà lại ghi là HĐ khoán việc 1- Hợp đồng này có phạm luật lao động và hợp đồng này có được coi là HĐ LĐ không. 2- người có HĐ này có được nghỉ phép năm theo luật lao động không? Tôi xin chân thành cảm ơn ! Câu hỏi được biên tập từ chuyên mục Tư vấn pháp luật lao động của công ty Luật Minh Khuê
Ngày hỏi:
07/12/2015
Lĩnh vực:
Bất động sản
,
Lao động - Tiền lương
,
Tài chính nhà nước
Luật sư trả lời:
Bộ phận Tư vấn Pháp luật Lao động - Công ty Luật Minh
Từ khóa:
Hợp đồng khoán việc
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Quy định về hợp đồng khoán việc
xem
Kính chào luật Minh Khuê.Tôi có một số vấn đề cần tư vấn, mong luật sư giải đáp giúp tôi. Tôi có đọc quy định về hợp đồng dịch vụ trong dân sự và một số nguồn tài liệu cho biết hợp đồng khoán việc là một dạng đặc biệt của hợp đồng dịch vụ. Tuy nhiên tôi không tìm thấy quy định cụ thể về hợp đồng khoán việc trong luật. Mong luật sư giải đáp giúp tôi quy định về hợp đồng khoán việc nằm trong văn bản nào, điều khoản nào, đối tượng của hợp đồng là gì, những trường hợp nào được sử dụng hợp đồng khoán việc, những điểm khác biệt của hợp đồng này với hợp đồng lao động. Mong sớm nhận được phản hồi của quý luật sư. Tôi xin chân thành cảm ơn.
Ngày hỏi:
09/11/2015
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Bộ phận tư vấn pháp luật - Công ty Luật Minh Khuê
Từ khóa:
Hợp đồng khoán việc
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Hợp động lao động theo hình thức khoán việc
xem
Kính chào Luật sự. Tôi có vấn đề cần nhờ sự tư vấn của Luật sư. Công ty tôi vừa thành lập, việc ký hợp đồng lao cho nhân viên rất ít do khối lượng công việc chưa nhiều nên Công ty tận dụng những người có kinh nghiệm ở các Công ty khác làm việc theo hình thức khoán. Ví dụ Trợ lý pháp chế nếu làm việc toàn thời gian thì hưởng mức lương 15.000.000đ/tháng nhưng ở thời điểm hiện tại công ty chưa cần vị trí Trợ lý pháp chế làm việc 8h/ngày nên chỉ thuê những người có kinh nghiệm là việc 3h/ngày với mức lương 5.000.000đ/tháng. Vì vậy,công ty định ký hợp đồng lao động với những người làm việc 3h/ngày theo hình thức hợp đồng lao động khoán. Như vậy, có được không? Mẫu của loại hợp đồng này có giống với hợp đồng lao động thông thường không ạ. Những người này đã đóng bảo hiểm ở Công ty của họ đang làm việc. Như vậy, công ty chúng tôi không phải đóng bảo hiểm cho họ nhưng có cần phải lập hồ sơ để báo cáo với cơ quan bảo hiểm chứng minh họ đang làm việc ở cơ quan khác và được đóng bảo hiểm không ạ? và việc tính thuế thu nhập cá nhân là như thế nào? có đánh thuế trực tiếp 10% trên số lương họ nhận được hay không? Xin trân trọng cảm ơn!
Ngày hỏi:
14/08/2015
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Luật sư Nguyễn Nhật Tuấn
Từ khóa:
Hợp đồng khoán việc
Câu trả lời:
(Click để xem)
Chấm dứt hợp đồng khoán việc
xem
Xin Luật sư trả lời giúp tôi. Cơ quan tôi có làm hợp đồng khoán việc với công việc nấu ăn tại bếp ăn tập thể cho học sinh hết hạn hợp đồng là đến cuối tháng 7. Tuy nhiên hiện nay học sinh đã nghỉ hè chúng tôi không có nhu cầu thuê nữa thì chúng tôi phải làm những thủ tục nào để chấm dứt hợp đồng 1 cách hợp pháp? Xin luật sư cho tôi biết ký hợp đồng khoán việc trong thời gian 6 tháng thì có phải đóng bảo hiểm cho người được thuê khoán không?
Ngày hỏi:
18/06/2014
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Luật sư Đào Thị Liên - Công ty Luật Tiền Phong
Từ khóa:
Chấm dứt hợp đồng
,
Hợp đồng khoán việc
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Những trường hợp nào không được ký hợp đồng khoán việc đối với người lao động
xem
Thưa luật sư,Tôi muốn hỏi: Ông Nguyễn Thành Văn là nhân viên bảo vệ tại Ngân hàng từ tháng 10/2007. Năm đầu ông làm theo hợp đồng lao động (HĐLĐ) thời hạn 1 năm, hưởng quyền lợi như những cán bộ nhân viên làm chuyên môn. Đến tháng 8/2010 ông Văn được thông báo chuyển sang HĐLĐ khoán gọn. Từ đó đến nay ông Văn không ký kết HĐLĐ lần nào nữa. Các khoản bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, ông phải tự đóng 100% và tự liên hệ với cơ quan bảo hiểm xã hội để đóng (nhưng không có bảo hiểm y tế) và các khoản thưởng lễ tết, lợi nhuận kinh doanh cũng không được tính. Mức lương hàng tháng ông Văn được khoán gọn là 2,5 triệu đồng. Công thức tính lương của ông Văn như sau: 2,5 triệu đồng/26 x số ngày công làm việc (kể cả Chủ nhật, các ngày lễ Tết). Ngoài ra, ông Văn không được hưởng chế độ phép, chế độ nghỉ ngơi, ốm đau mà phải tự túc hoàn toàn, nghỉ ngày nào giảm lương ngày đó. Ông Văn hỏi, doanh nghiệp làm như vậy đã đúng luật lao động chưa? Quyền lợi của người lao động đã được đảm bảo chưa? Người hỏi: Nguyễn Thành Văn
Ngày hỏi:
20/05/2013
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Bộ phận tư vấn pháp luật đất đai - Công ty luật Minh
Từ khóa:
Hợp đồng khoán việc
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Có [
5
] Văn bản liên quan
Đã biết
Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
Đã biết
Luật Bảo hiểm xã hội 2014
Đã biết
Nghị định 05/2015/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật Lao động
Đã biết
Thông tư 111/2013/TT-BTC Hướng dẫn Luật thuế thu nhập cá nhân và Nghị định 65/2013/NĐ-CP do Bộ trưởng Bộ Tài chính ban hành
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
TÌNH HUỐNG HOT TRONG NGÀY
Không được ký hợp đồng khoán việc với người lao động khi nào?
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 02/02/2016
Chấm dứt hợp đồng khoán việc
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 19/06/2014
NLĐ làm theo HĐ khoán có phải đóng BHXH không?
Bảo hiểm
Ngày hỏi: 31/05/2019
Có thể chọn hình thức hợp đồng khoán việc với nhân viên vệ sinh không?
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 26/06/2019
Hợp đồng khoán việc thì doanh nghiệp sẽ khấu trừ % trên mức thu nhập trả cho cá nhân?
Doanh nghiệp
Ngày hỏi: 27/06/2019
×
Thông tin căn cứ pháp lý theo từ khóa [
Hợp đồng khoán việc
]
Thông tin căn cứ pháp lý
Số hiệu:
Loại văn bản:
Lĩnh vực, ngành:
Nơi ban hành:
Người ký:
Ngày ban hành:
Các tình huống liên quan
Chỉ những tình huống liên quan đến từ khóa [
Hợp đồng khoán việc
]
Tất cả những tình huống căn cứ vào [
trên
]
Tiêu đề [A - Z]
Tiêu đề [Z - A]
Ngày Hỏi [<]
Ngày Hỏi [>]
Căn cứ Pháp Lý [A - Z]
Căn cứ Pháp Lý [Z - A]
Sắp xếp:
Tìm được [
123
] tình huống liên quan
STT
Tiêu đề
Ngày hỏi
Căn cứ pháp lý
Xem thêm các tình huống liên quan
×
×
Ngân Hàng Pháp Luật
Mời bạn đăng nhập để có thể xem chức năng này
Đăng nhập
Nếu bạn chưa là thành viên hãy đăng ký
Đăng ký
×
Đặt câu hỏi với
Ngân Hàng Pháp Luật
Thông tin của bạn:
*
*
*
Nội dung cần Luật sư tư vấn:
Hoặc gửi email đến
nhch@lawnet.vn
Ngân Hàng Pháp Luật
×
Vui lòng đăng nhập để trải nghiệm các tiện ích/ dịch vụ của "
L
aw
N
et
" được tốt hơn!
Chọn
Đăng nhập
nếu bạn đã có tài khoản
Chọn
Đăng ký
(miễn phí)
nếu bạn chưa có tài khoản
