Trang chủ
Thời sự pháp luật
Ngân hàng pháp luật
Các gói dịch vụ
Liên hệ
Giới thiệu
Sơ đồ web
Hướng dẫn
Widget
Ngân Hàng Pháp Luật
Đăng nhập
Đăng ký
LƯỢC ĐỒ PHÂN TÍCH
Nghỉ Tết
Có [
12
] tình huống liên quan mới nhất
Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2022
xem
Sắp tới đây, người lao động sẽ được nghỉ Tết Dương lịch năm 2022 như thế nào?
Ngày hỏi:
21/10/2021
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Lịch nghỉ Tết
,
Nghỉ Tết
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ luật Lao động 2019
Quay lại làm việc sau khi nghỉ thai sản trùng với nghỉ Tết có được hưởng lương?
xem
Dạ cho tôi hỏi là tôi nghỉ thai sản 6 tháng và ngày quay lại làm việc là 09.02 nhằm 28 tết âm lịch, mới làm được 01 ngày thì tôi được nghỉ cùng lịch nghỉ tết của công ty đến 17.02. Vậy tôi có được tính 5 ngày lương tết âm lịch không ạ?
Ngày hỏi:
24/02/2021
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Nghỉ thai sản
,
Nghỉ Tết
,
Nghỉ hưởng nguyên lương
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ luật Lao động 2019
Nhân sự thử việc nghỉ tết Âm lịch có được hưởng lương không?
xem
Em đang thử việc cho công ty phần mềm. Công ty cho nghỉ 10 ngày tết nhưng không trả lương ngày tết 1 ngày nào hết vì em mới chỉ ký hợp đồng thử việc thôi, chưa đóng bảo hiểm xã hội. Mà theo em được biết thì tết Âm lịch được nghỉ 05 ngày có hưởng lương. Không biết em thử việc thì có được không?
Ngày hỏi:
04/02/2021
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Nghỉ Tết
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ luật Lao động 2019
Công ty cho người lao động nghỉ tết nửa tháng có được không?
xem
Cho tôi hỏi nếu công ty cho người lao động nghỉ từ ngày 11/2 tới hết 16/02 có được không ạ? Tôi xin chân thành cảm ơn.
Ngày hỏi:
17/12/2020
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Người lao động
,
Nghỉ Tết
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Thông báo 4875/TB-BLĐTBXH năm 2020 về nghỉ tết Âm lịch và Quốc khánh trong năm 2021 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
NLĐ nghỉ tết 12 ngày có được không?
xem
Ban Giám đốc công ty - DN vốn Đài Loan thông báo đến toàn thể CB-CNV công ty về lịch nghỉ tết như vậy có đúng không? Cảm ơn.1/ Toàn thể CB-CNV làm đến hết ngày thứ bảy (06/02/2021).2/ Bắt đầu nghỉ tết từ ngày chủ nhật (07/02/2021) đến thứ năm (18/02/2021). Đi làm lại từ ngày thứ sáu 19/02/2021.
Ngày hỏi:
30/11/2020
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Nghỉ Tết
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ luật Lao động 2019
Đã biết
Công văn 9895/VPCP-KGVX năm 2020 về nghỉ Tết Âm lịch và Quốc khánh năm 2021 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động do Văn phòng Chính phủ ban hành
Có phải trả tiền lương 05 ngày nghỉ tết cho nhân viên tự ý nghỉ việc không?
xem
Công ty em sau thời gian nghỉ tết có 5 đến 10 nhân viên đã tự ý nghỉ việc. Như vậy công ty em có phải chi trả cho họ tiền 5 ngày nghỉ tết âm lịch không ạ? Mong Ban biên tập tư vấn giúp em.
Ngày hỏi:
12/03/2019
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Tự ý nghỉ việc
,
Nghỉ Tết
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Nhân viên chưa có phép năm thì tính lương 3 ngày nghỉ Tết thêm ra sao?
xem
Cho em hỏi, công ty em có nhân viên mới vào ngày 7/01/2019, chưa có ký hơp đồng và chưa có phép năm, vậy khi công ty cho nghỉ tết 8 ngày (5 ngày phép tết, 3 ngày trừ vào phép năm công nhân). Như vậy đối với nhân viên này chưa có phép năm thì tính lương 3 ngày nghỉ thêm như thế nào?
Ngày hỏi:
08/03/2019
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Nghỉ phép năm
,
Nghỉ Tết
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Công ty không thanh toán tiền lương trong thời gian nghỉ tết thì có vi phạm không?
xem
Gửi Ban biên tập, Công ty em là công ty cổ phần tư nhân, tết nguyên đán 2019 vừa rồi công ty cho toàn bộ cb-cnv nghỉ từ 31/1 đến ngày 14/2. Tuy nhiên khi thanh toán lương đã tính toàn bộ số ngày nghỉ trên là ngày nghỉ không hưởng lương và không thanh toán. Vậy cho em hỏi công ty làm như vậy có vi phạm luật lao động không và phải làm gì để đòi lại quyền lợi cho công nhân. Em cảm ơn!
Ngày hỏi:
08/03/2019
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Nghỉ Tết
,
Trừ lương ngày nghỉ tết
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Công chức có thời điểm nghỉ hưu trùng nghỉ tết giải quyết thế nào?
xem
Chào Luật sư, tôi là công chức xã hiện đang đến tuổi nghỉ hưu và có thắc mắc về trường hợp khi công chức nghỉ hưu nhưng trùng với thời điểm nghỉ Tết Nguyên Đán thì giải quyết thế nào?
Ngày hỏi:
27/12/2018
Lĩnh vực:
Bộ máy hành chính
,
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Nghỉ hưu
,
Nghỉ Tết
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Nghị định 46/2010/NĐ-CP quy định về thôi việc và thủ tục nghỉ hưu đối với công chức
Làm việc vào ngày nghỉ tết được trả lương theo sản phẩm ra sao?
xem
Tôi làm việc ăn theo sản phẩm, vì qua tết công ty có đơn hàng nên một số nhân viên sẽ phải ở lại làm trong các ngày nghỉ tết. Công ty đang cho nhân viên tự nguyện đăng ký làm vào dịp này. Tôi muốn đăng ký nhưng không biết thời gian này tôi sẽ được trả lương như thế nào? Chúng tôi dù làm ăn theo sản phẩm nhưng vẫ làm việc theo giờ bình thường và không làm ban đêm (vì đơn hàng không nhiều)?
Ngày hỏi:
19/12/2018
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Nghỉ Tết
,
Trả lương
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Nghỉ Tết dài ngày, có được trừ phép năm?
xem
Công ty em thông báo nghỉ tết như sau: “1/CB-CNV toàn Công ty được nghỉ tết Nguyên Đán Kỷ Hợi năm 2019 từ 31/01/2019 (nhằm ngày 26/12 âm lịch) 2/ Ngày khai trương: Vào lúc 9 giờ 00 sáng ngày 16/02/2019 (nhằm ngày 12/01 âm lịch). 3/ Các ngày nghỉ tết sau khi trừ các ngày nghỉ tết theo qui định của Bộ luật lao động, các ngày nghỉ tết còn lại được tính vào tiêu chuẩn phép năm 2019.” Như vậy theo thông báo trên thì toàn bộ nhân viên sẽ bị trừ 9 ngày phép trong năm 2019, cho em hỏi nội dung thông báo trên có đúng các quy định của pháp luật không? Công ty chưa tham khảo ý kiến công đoàn và chỉ có thông báo như vậy cho người lao động. Rất mong nhận được sự giải đáp thắc mắc của Quý luật sư Em xin trân trọng cảm ơn!
Ngày hỏi:
10/12/2018
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Ban biên tập Thư Ký Luật
Từ khóa:
Nghỉ Tết
,
Nghỉ Tết âm lịch
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Nghỉ Tết bị trừ phép năm, đúng hay sai?
xem
Một số công nhân (Công ty CP Dệt may Gia Định Phong Phú; quận Bình Thạnh, TP HCM) hỏi: “Ban giám đốc vừa thông báo Tết năm nay chúng tôi được nghỉ từ ngày 24-12 âm lịch năm Bính Thân đến hết ngày 9-1 âm lịch năm Đinh Dậu. Trong 15 ngày nghỉ này công ty sẽ trừ phép năm 2017 là 7 ngày. Xin hỏi công ty làm như vậy là đúng hay sai?”.
Ngày hỏi:
18/12/2016
Lĩnh vực:
Lao động - Tiền lương
Luật sư trả lời:
Luật sư Nguyễn Văn Phúc, Đoàn Luật sư TP HCM
Từ khóa:
Nghỉ Tết
Câu trả lời:
(Click để xem)
Căn cứ pháp lý
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Click để xem tất cả [
16
] tình huống liên quan
Có [
9
] Văn bản liên quan
Đã biết
Bộ luật Lao động 2019
Đã biết
Thông báo 4875/TB-BLĐTBXH năm 2020 về nghỉ tết Âm lịch và Quốc khánh trong năm 2021 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
Đã biết
Công văn 9895/VPCP-KGVX năm 2020 về nghỉ Tết Âm lịch và Quốc khánh năm 2021 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động do Văn phòng Chính phủ ban hành
Đã biết
Luật Bảo hiểm xã hội 2014
Đã biết
Bộ Luật lao động 2012
Đã biết
Nghị định 46/2010/NĐ-CP quy định về thôi việc và thủ tục nghỉ hưu đối với công chức
Đã biết
Thông tư 28/2009/TT-BGDĐT về chế độ làm việc đối với giáo viên phổ thông do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành
Đã biết
Nghị định 114/2002/NĐ-CP Hướng dẫn Bộ luật lao động về tiền lương
Đã biết
Bộ luật Lao động 1994
TÌNH HUỐNG HOT TRONG NGÀY
Công chức có thời điểm nghỉ hưu trùng nghỉ tết giải quyết thế nào?
Bộ máy hành chính
Ngày hỏi: 28/12/2018
Nhân viên chưa có phép năm thì tính lương 3 ngày nghỉ Tết thêm ra sao?
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 09/03/2019
Công ty không thanh toán tiền lương trong thời gian nghỉ tết thì có vi phạm không?
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 09/03/2019
Có phải trả tiền lương 05 ngày nghỉ tết cho nhân viên tự ý nghỉ việc không?
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 13/03/2019
NLĐ nghỉ tết 12 ngày có được không?
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 01/12/2020
Công ty cho người lao động nghỉ tết nửa tháng có được không?
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 18/12/2020
Nhân sự thử việc nghỉ tết Âm lịch có được hưởng lương không?
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 05/02/2021
Quay lại làm việc sau khi nghỉ thai sản trùng với nghỉ Tết có được hưởng lương?
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 25/02/2021
Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2022
Lao động - Tiền lương
Ngày hỏi: 22/10/2021
×
Thông tin căn cứ pháp lý theo từ khóa [
Nghỉ Tết
]
Thông tin căn cứ pháp lý
Số hiệu:
Loại văn bản:
Lĩnh vực, ngành:
Nơi ban hành:
Người ký:
Ngày ban hành:
Các tình huống liên quan
Chỉ những tình huống liên quan đến từ khóa [
Nghỉ Tết
]
Tất cả những tình huống căn cứ vào [
trên
]
Tiêu đề [A - Z]
Tiêu đề [Z - A]
Ngày Hỏi [<]
Ngày Hỏi [>]
Căn cứ Pháp Lý [A - Z]
Căn cứ Pháp Lý [Z - A]
Sắp xếp:
Tìm được [
123
] tình huống liên quan
STT
Tiêu đề
Ngày hỏi
Căn cứ pháp lý
Xem thêm các tình huống liên quan
×
×
Ngân Hàng Pháp Luật
Mời bạn đăng nhập để có thể xem chức năng này
Đăng nhập
Nếu bạn chưa là thành viên hãy đăng ký
Đăng ký
×
Đặt câu hỏi với
Ngân Hàng Pháp Luật
Thông tin của bạn:
*
*
*
Nội dung cần Luật sư tư vấn:
Hoặc gửi email đến
nhch@lawnet.vn
Ngân Hàng Pháp Luật
×
Vui lòng đăng nhập để trải nghiệm các tiện ích/ dịch vụ của "
L
aw
N
et
" được tốt hơn!
Chọn
Đăng nhập
nếu bạn đã có tài khoản
Chọn
Đăng ký
(miễn phí)
nếu bạn chưa có tài khoản