Thứ sáu, 27/04/2018 - 08:27
Không nên tăng tuổi hưu đối với lực lượng công nhân trực tiếp sản xuất - Ảnh: L.T
Nhiều công nhân 40 tuổi đã được doanh nghiệp tìm cách cho… về hưu. Vậy sắp tới nếu nâng tuổi hưu lên nữa, những đối tượng này sẽ như thế nào?
Ông Trần Văn Triều - Giám đốc Trung tâm tư vấn pháp luật LĐLĐ TPHCM - chia sẻ ý kiến liên quan đến thông tin về việc Bộ LĐTBXH đề xuất 2 phương án tăng tuổi nghỉ hưu (5 năm với lao động nữ và từ 2-5 năm đối với lao động nam). Theo ông Triều, không nên tăng tuổi hưu đối với lao động trực tiếp sản xuất.
“Với những người tiếp xúc nhiều với công nhân trực tiếp sản xuất như chúng tôi, quan điểm này là trước sau như một. Nếu có tăng tuổi hưu thì nên chọn lọc đối tượng, có thể ở cán bộ quản lý, nghiên cứu khoa học…” - ông Triều nói.
Theo một số khảo sát của Trung tâm tư vấn pháp luật LĐLĐ TPHCM, tại một số doanh nghiệp trực tiếp sản xuất như may, giày da, thủy sản,… 100% người lao động không đồng ý tăng tuổi hưu đối ở cả nữ lẫn nam.
Còn đi lấy ý kiến một số đơn vị như bệnh viện, ngành giáo dục thì 50% số người được lấy ý kiến đồng ý tăng, còn lại không đồng ý. Trong khi đó, đối tượng quản lý, làm công tác khoa học không nhiều… cho nên nếu lấy đối tượng này để xem xét tăng tuổi hưu cho tất cả lao động là không hợp lý.
Theo Lê Tuyết/Báo Lao động
TTO - Ngày 27-4, Bí thư Thành ủy TP.HCM Nguyễn Thiện Nhân đã có buổi gặp mặt các tướng quân đội nghỉ hưu tại TP.HCM nhân kỷ niệm 43 năm ngày giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước.
TTO - Tại cuộc họp báo ngày 27-4, trả lời báo chí về đề án cải cách bảo hiểm xã hội, đại diện Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho hay phương án tuổi nghỉ hưu nam từ 65 tuổi, nữ từ 60 tuổi chỉ là một trong nhiều phương án đang được đệ trình.
Lãnh đạo Bảo Hiểm xã hội Việt Nam giải thích, cảnh báo về nguy cơ vỡ quỹ lương hưu vào năm 2025 được ILO đưa ra thời gian trước nhưng theo tính toán lại thì không có chuyện này. Còn việc đề xuất tăng tuổi nghỉ hưu được căn cứ trên nhiều yếu tố chứ không chỉ do việc cân đối quỹ bảo hiểm.
Xây dựng hệ thống bảo hiểm xã hội đa tầng, tăng tuổi nghỉ hưu,... là nội dung đáng chú ý sẽ được trình Hội nghị Trung ương.
Theo Tổ chức lao động quốc tế (ILO), tăng tuổi hưu đang là vấn đề toàn cầu và việc tăng tuổi nghỉ hưu sẽ sớm được thực hiện trong nay mai. Đồng thời, việc tăng tuổi hưu cũng không ảnh hưởng tới năng suất lao động, nếu biết sử dụng lao động lớn tuổi hợp lý.