Sáu tháng liền kề trước sinh được hiều như thế nào

Chưa có bản dịch tiếng Anh của bài viết này, nhấn vào đây để quay về trang chủ tiếng Anh There is no English translation of this article. Click HERE to turn back English Homepage
Ngày hỏi: 14/09/2016

Tôi xin hỏi về cách tính chế độ bhxh nghi thai sản mong được các anh chị giải đáp gấp như sau:

1.Sáu tháng liền kể trước khi sinh được hiểu như thế nào? Trường hợp của tôi sinh con ngày 20.9.2011.Mức lương đóng bhxh trước tháng 6/2011 là 6tr/tháng.Từ tháng 6/2011 mục đóng  bhxh của tôi là 10.5tr/tháng.Vậy mức lương bình quân 6 tháng liền kể trước khi nghỉ sinh của tôi là từ Tháng 3 đến tháng 8/2011 hay từ Tháng 4 đến tháng 9/2011?Cụ thể tổng mức tiền hưởng bhxh thai sản của tôi là bao nhiêu?  - Tháng 9/2011 tôi vần phải đóng BHXH, giảm từ tháng 10/2011.Vậy tại sao mức đóng bhxh trong tháng 9/2011 không được tính vào mức lương bình quân 6 tháng liền kề trước sinh? Có văn bản nào hướng dẫn hoặc giải thích cụ thể về "6 tháng liền kề trước khi sinh" có thể vui lòng chỉ giúp.

2.Trong trường hợp cơ quan bhxh tinh thiểu số tiền bhxh thai sẵn cho tôi thì tôi có được thanh toán bu số còn thiếu không?thủ tục để được thanh toán so bhxh thiêu như thế nào?

 

    • 1. "06th liền kế trước khi sinh" của bạn được tính từ tháng 3-> 8/2011.

      Mức BQ: (6.000.000 x 03th + 10.500.000 x 03th)/6 = 8.250.000đ

      Giả sử bạn làm việc trong điều kiện bình thường:

      Mức thai sản của bạn được tính như sau:

      (8.250.000đ x 04th + 830.000đ x 02th) = 34.660.000đ

      - Theo qui định tại công văn số 3527/BHXH-CĐCS ngày 21/9/2007 của BHXH Việt Nam: “Trường hợp người lao động sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi từ ngày 15 trở đi của tháng, nếu có đóng BHXH của tháng đó và cả tháng đóng BHXH đó mới đủ 6 tháng trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con, nhận nuôi con nuôi thì tính mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của 6 tháng liền kề gần nhất bao gồm cả tiền lương, tiền công đóng BHXH của tháng này”.

      Như vậy, chỉ có trường hợp sinh từ ngày 15 trở đi của tháng và cả tháng đó mới đủ 6th thì tính lương LQ bao gồm tháng này nếu có đóng BHXH.

      2. Trường hợp cơ quan BHXH tính thiếu số tiền thai sản cho bạn thì đơn vị đề nghị tính bổ sung.

      Đơn vị bạn lập mẫu C67a-HD.

    Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của LawNet . Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email: nhch@lawnet.vn

    Căn cứ pháp lý của tình huống
    THÔNG TIN NGƯỜI TRẢ LỜI
    Hãy để GOOGLE hỗ trợ bạn