Bị kỷ luật lao động kéo dài thời hạn nâng lương bao lâu được xóa kỷ luật?

Chưa có bản dịch tiếng Anh của bài viết này, nhấn vào đây để quay về trang chủ tiếng Anh There is no English translation of this article. Click HERE to turn back English Homepage
Ngày hỏi: 15/01/2020

Chào chuyên viên, liên quan đến quy định về kỷ luật lao động, cho mình hỏi:  Xóa kỷ luật, giảm thời hạn chấp hành kỷ luật lao động theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định thế nào?

    • Điều 126 Bộ luật Lao động 2019 ' onclick="vbclick('51766', '315314');" target='_blank'>Điều 126 Bộ luật Lao động 2019 (Có hiệu lực từ 1/1/2021) quy định:

      Xóa kỷ luật, giảm thời hạn chấp hành kỷ luật lao động

      1. Người lao động bị khiển trách sau 03 tháng hoặc bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương sau 06 tháng hoặc bị xử lý kỷ luật cách chức sau 03 năm kể từ ngày bị xử lý, nếu không tiếp tục vi phạm kỷ luật lao động thì đương nhiên được xóa kỷ luật.

      2. Người lao động bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương sau khi chấp hành được một nửa thời hạn nếu sửa chữa tiến bộ thì có thể được người sử dụng lao động xét giảm thời hạn.

      Trân trọng!

    Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của LawNet . Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email: nhch@lawnet.vn

    Căn cứ pháp lý của tình huống
    THÔNG TIN NGƯỜI TRẢ LỜI
    Hãy để GOOGLE hỗ trợ bạn