Các hành vi bị nghiêm cấm trước, trong và sau khi đình công từ năm 2021

Chưa có bản dịch tiếng Anh của bài viết này, nhấn vào đây để quay về trang chủ tiếng Anh There is no English translation of this article. Click HERE to turn back English Homepage
Ngày hỏi: 04/02/2020

Chào Luật sư, cho em hỏi: Các hành vi bị nghiêm cấm trước, trong và sau khi đình công theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định thế nào? Cảm ơn!

    • Điều 208 Bộ luật Lao động 2019 (Có hiệu lực ngày 1/1/2021) quy định:

      Các hành vi bị nghiêm cấm trước, trong và sau khi đình công

      1. Cản trở việc thực hiện quyền đình công hoặc kích động, lôi kéo, ép buộc người lao động đình công; cản trở người lao động không tham gia đình công đi làm việc.

      2. Dùng bạo lực; hủy hoại máy, thiết bị, tài sản của người sử dụng lao động.

      3. Xâm phạm trật tự, an toàn công cộng.

      4. Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động, người lãnh đạo đình công hoặc điều động người lao động, người lãnh đạo đình công sang làm công việc khác, đi làm việc ở nơi khác vì lý do chuẩn bị đình công hoặc tham gia đình công.

      5. Trù dập, trả thù người lao động tham gia đình công, người lãnh đạo đình công.

      6. Lợi dụng đình công để thực hiện hành vi vi phạm pháp luật.

      Trân trọng!

    Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của LawNet . Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email: nhch@lawnet.vn

    Căn cứ pháp lý của tình huống
    THÔNG TIN NGƯỜI TRẢ LỜI
    Hãy để GOOGLE hỗ trợ bạn