Hết hạn hợp đồng lao động không mặc nhiên sẽ chấm dứt hợp đồng lao động

Căn cứ Khoản 1 Điều 34 Bộ luật lao động 2019 ' onclick="vbclick('51766', '348233');" target='_blank'>Điều 34 Bộ luật lao động 2019 quy định về các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động:

Hết hạn hợp đồng lao động, trừ trường hợp quy định tại khoản 4 Điều 177 của Bộ luật này.

Dẫn chiếu đến Khoản 4 Điều 177 Bộ luật trên có trường hợp:

Phải gia hạn hợp đồng lao động đã giao kết đến hết nhiệm kỳ cho người lao động là thành viên ban lãnh đạo của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đang trong nhiệm kỳ mà hết hạn hợp đồng lao động.

Như vậy, nếu trường hợp phải gia hạn hợp đồng lao động đã giao kết đến hết nhiệm kỳ cho người lao động như quy định trên thì không mặc nhiên chấm dứt hợp đồng lao động và ngược lại không thuộc trường hợp này thì về nguyên tắc sẽ mặc nhiên chấm dứt.

Trân trọng!