Theo bạn trình bày thì thực tế khác nội dung hợp đồng đó là thiếu một bữa ăn/ngày. Như vậy, đây có thể coi là thiệt hại. Do vậy, bạn có quyền yêu cầu công ty môi giới can thiệp để người sử dụng lao động giải quyết yêu cầu chính đáng. Nếu yêu cầu của bạn không được đáp ứng thì bạn có quyền yêu cầu công ty môi giới chi trả khoản này. Nếu các bên không thỏa thuận được thì bạn có quyền khởi kiện ra tòa án để giải quyết.
Phần chi phí dịch vụ, đây là khoản chi phí để đưa người lao động ra nước ngoài làm việc và thực tế bên môi giới đã thực hiện. Do vậy, nếu hợp đồng không quy định việc trả lại khoản phí này thì bạn không có quyền đòi lại.