Theo quy định tại Khoản 2 Điều 6 Bộ luật Lao động 2012 thì nghĩa vụ của người sử dụng lao động được quy định cụ thể như sau:
Người sử dụng lao động có các nghĩa vụ sau đây:
a) Thực hiện hợp đồng lao động, thoả ước lao động tập thể và thoả thuận khác với người lao động, tôn trọng danh dự, nhân phẩm của người lao động;
b) Thiết lập cơ chế và thực hiện đối thoại với tập thể lao động tại doanh nghiệp và thực hiện nghiêm ...
Theo quy định tại Điều 8 Bộ luật Lao động 1994 thì nghĩa vụ của người sử dụng lao động được quy định cụ thể như sau:
Người sử dụng lao động có nghĩa vụ thực hiện hợp đồng lao động, thoả ước lao động tập thể và những thoả thuận khác với người lao động, tôn trọng danh dự, nhân phẩm và đối xử đúng đắn với người lao động.
Bộ luật Lao động 1994 còn quy định về quyền của người sử dụng lao động như sau:
- Người sử dụng ...
